Dat de werkdagen zo snel voorbijgaan, is misschien wel de grootste verrassing van het werkende leven voor Ruben, die onlangs is gestart bij TT-Engineering in Enschede. Vers van de universiteit begint hij daar aan zijn carrière. Hoe heeft hij die eerste periode ervaren?
“Mijn eerste werkweek bestond vooral uit inwerkopdrachten en het kennismaken met collega’s in Enschede en Zwolle” vertelt Ruben. “Wat me meteen opviel, was de vriendelijkheid waarmee ik werd ontvangen en de fijne sfeer op beide kantoren. Iedereen staat klaar om je te helpen.” Acht uur werken klinkt lang. In de praktijk? Voor je het weet is de dag voorbij. In korte tijd heeft Ruben al veel geleerd. “Eigenlijk te veel om op te noemen. Ik leer werken met software die ik nog niet kende, ontdek hoe belangrijk maakbaarheid is in ontwerpfases en raak steeds vertrouwder met technische termen die ik eerst alleen in het Engels kende.” Ook voegt hij toe dat de overstap van studie naar werk duidelijk merkbaar was: “Vanuit een theoretische opleiding is het werk veel praktischer. Dat maakt het op een nieuwe manier uitdagend, maar ook erg leuk.”
Een nieuwe omgeving betekent veel nieuwe indrukken. Begeleiding is daarin belangrijk. Ruben vertelt hoe dit bij hem ging. “Tijdens het inwerken werd ik vooral begeleid door Marijn. Hij kan goed inschatten waar je tegenaan loopt en legt oplossingen helder en logisch uit.” Ook de werkomgeving draagt bij aan het werkplezier van Ruben: “Emile zorgt voor een fijne werksfeer en op kantoor is er altijd ruimte voor grappen, waar dus ook gebruik van wordt gemaakt.”
Zich onderdeel voelen van het team ging sneller dan verwacht. “De sfeer is gezellig en open. Collega’s betrekken je bij gesprekken en gewoontes op kantoor.” En die gewoontes? Die heeft Ruben inmiddels ook overgenomen. Ruben: “In de middag lopen we vaak even een rondje over de campus of maken we gebruik van het dartbord en elke vrijdag bestellen we een broodje bij De Broodbode.” Maar wat volgens hem écht het verschil maakt, is de betrokkenheid. “Iedereen weet in grote lijnen waar de ander mee bezig is. Dat zorgt voor een prettig teamgevoel.”
Het werk komt grotendeels overeen met wat Ruben vooraf had verwacht. “Dat komt vooral door de meeloopdag die ik heb gedaan. De meeloopdag gaf me een goede eerste indruk van hoe het zou kunnen zijn om hier te werken.” Toch was er ook een moment dat anders voelde. “Tijdens een rondje wandelen liep ik weer over de campus, maar dit keer niet als student. Je zit zo dicht bij de universiteit, maar je staat nu ineens in het werkveld.” Voor Ruben is een goede werkdag duidelijk: “Als ik iets nieuws heb geleerd. En minstens zo belangrijk: ik wil uitgedaagd worden in wat ik doe.” Voor de komende periode heeft hij heldere doelen. “Op korte termijn wil ik efficiënter worden in de tekenprogramma’s. Op de lange termijn wil ik mijn technische visie op ontwerp en maakbaarheid verder ontwikkelen.”
Zijn belangrijkste les tot nu toe? “Wacht met je uitgaven aanpassen… tot je eerste salaris écht binnen is.”